Textual & Visual Media

Revista de la Sociedad española de periodistica

Spanish journalistic society journal

Organización de equipos multidisciplinares: el periodismo de datos en El País

Sumario

3. Metodología

El objetivo de la presente comunicación es el de estudiar cómo se organiza el trabajo en la elaboración de los contenidos de datos en El País. La investigación cuenta con los flujos de trabajo y los perfiles profesionales dentro de las redacciones como objeto de estudio. Estos conceptos constituyen realidades complejas cuyo análisis no sería posible y completo si se realiza de manera independiente a los demás actores del sistema (Latour, 2005). En este sentido, el estudio de casos se considera un método holista que sirve para presentar en su contexto este tipo de fenómenos propios de las ciencias sociales. Esta metodología es la habitual entre los trabajos que analizan la sociología de las redacciones, un tema ampliamente analizado desde la época en la que la consolidación de Internet en el ecosistema mediático generó una oleada de convergencia en los medios con presencia digital y analógica (Boczkowski, 2004; Singer, 2004).
García-Avilés y Carvajal (2008, p. 226) abogan a favor del estudio de casos para explicar la organización de las redacciones, ya que pone a disposición del investigador recursos variados como las entrevistas, la observación participante, los cuestionarios o los documentos bibliográficos, que permiten una contextualización suficiente.
Hemos seleccionado El País como caso para el estudio porque consideramos que es un medio que ha innovado en el ámbito del periodismo de datos, y que cuenta con un equipo de tratamiento y presentación de datos joven, de reciente creación y que contribuye a la difusión de la innovación organizativa y de contenidos en una empresa de medios tradicional.
En la presente comunicación empleamos las entrevistas como recurso principal. Concretamente, en febrero de 2017, conversamos con los miembros del Equipo Exprés de El País: José Manuel Abad Liñán, Javier Galán Caballero, Guillermo Villar Rodríguez y David Alameda Bernal, cuyos perfiles y funciones principales en el equipo se detallan a continuación. La entrevista con Abad Liñán, realizada por teléfono, se basa en un cuestionario abierto adaptado a su perfil profesional como periodista especializado en ciencia y tecnología, pero, sobre todo, al papel que desempeña como coordinador editorial del equipo. El cuestionario consta de cinco bloques temáticos diferenciados: preguntas básicas sobre el equipo, rutinas y prácticas periodísticas, perfiles profesionales y transferencia de conocimiento dentro del propio equipo y hacia otras secciones del medio, espacio físico que ocupan dentro de la redacción y, por último, satisfacción laboral en tanto que miembro de la unidad.

 

Para el resto del equipo, los cuestionarios fueron enviados y respondidos a través del correo electrónico. Los cuestionarios para las entrevistas de Guillermo Villar y Javier Galán son idénticos e inciden en las prácticas, las rutinas, la percepción del liderazgo, la transferencia de conocimiento y su satisfacción laboral. En el caso de David Alameda, se tratan las mismas materias y se añaden preguntas orientadas a la integración del perfil del infografista en el grupo.

 

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